沁县县委组织部坚持以高质量党建引领高质量发展，凝心聚力，强攻弱势，不断夯实基层党建根基，全面提升党建水平，切实将党的组织优势转化为发展优势，推动党建工作与事业发展同频共振，以新气象新作为全面开启“十四五”新征程。
以学为先，坚定行动指南。坚持以党的政治建设为统领，把学习贯彻《习近平谈治国理政》第三卷、党的十九届五中全会精神等党的最新政治理论成果及会议精神放在突出位置，持续深化党的政治理论学习。坚持把《党章》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党农村基层组织工作条例》等作为主题党日活动、集体学习的必学内容，通过个人自学、集体研学、支书领学、上门送学、APP推学等多种形式推动各基层党组织书记先学一步、学深一点，文书员深学细研，党员干部广泛学习。县委组织部以身作则，带动全县党员干部理论大学习，推动学习贯彻党章党规、习近平总书记系列讲话精神走深、走心、走实。
以人为本，激励担当作为。全面补齐配强党务力量，以软弱涣散党组织整顿为契机，对空缺的村党组织书记全部补齐配强；吸纳退休干部、乡村教师、乡村医生、中专以上学历人员进入文书员队伍，按照“每村一名文书员、每名文书员2000元”的标准配备文书员，为强化基层党组织发展引领作用提供“帮手”；持续推进村“两委”主干“一肩挑”，大力推动政治素质高、业务能力强的优秀党组织书记担任村集体经济组织负责人，目前，全县共有135名优秀村党组织书记担任村集体经济组织负责人。开展机关事业单位干部返乡进村任职行动，为乡村发展注入新鲜血液，选派38名县乡党政机关事业单位干部到村担任党组织书记，并拨付118万元专门保障选派干部考核奖励、伙食、差旅；出台《狠抓干部驻村帮扶工作一线落实的若干举措》，编印《沁县驻村干部帮扶工作制度汇编口袋书》为第一书记、驻村工作队员推动乡村发展提供制度支撑；及时补充调整第一书记23名，驻村工作队员90名，派强用好驻村工作力量。
以身作则，争当发展先锋。大力组织开展党员联系农户、党员户挂牌、承诺践诺、设岗定责等活动，凝聚发展合力，积极培养党员致富带头人。实现科学定诺、精准承诺、公开亮诺、全力践诺、民主评诺、奖惩兑诺“六环工作法”全县推广，党员户挂牌亮身份工作全部完成。积极鼓励党员致富带头人进入村“两委”班子，全县315名党员致富带头人中13人意愿进入村“两委”班子，争当乡村发展“火车头”。开展“我是党员我带头”“亮身份、做表率、当先锋”系列活动，吸引党员积极建言献策400余条，180多名无职党员认领了政策宣传、治安维稳、卫生监督等岗位，在疫情防控、农村人居环境整治等工作中，积极参与、比学赶超，充分发挥了党员表率作用。