资源在基层整合问题在一线解决
长治日报讯记者赵雪岗报道：穿梭在小区之间，现身于群众需要时刻，化解矛盾于无形之中。“当了网格员，就要做居民的贴心人。”在潞州区紫金街道，120余名网格员依托“智慧紫金”服务平台，为社区群众提供点对点“订单式”服务。
今年，紫金街道坚持以组织体系建设为重点，以党建引领基层治理为抓手，深入实施以“网格化管理、区域化格局、精细化服务、规范化建设、信息化支撑和创建标杆党组织”为内容的“五化一创”党建提升工程，构建区域统筹、条块结合、上下联动、共建共享的城市基层党建体制机制，不断提升治理能力现代化水平。
推进网格化管理，夯实党建引领基层治理基础。按照就近、就地、便利的原则，采取条块结合、以块为主的方式，将所辖区域划分成网格，建立起街道党工委——社区（村）党组织——小区党支部三级网格组织体系，形成1名网格长联系5名左右网格员，1名网格员联系网格内N名群众的联系服务体系。“为提升服务群众精准化、精细化水平，我们还建立公开承诺制度、工作清单制度、交流反馈制度，推动需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决。”紫金街道相关负责人说。
构建区域化格局，拓展党建引领基层治理内涵。在紫金街道，党建联席会议凝聚起服务群众力量，他们签订《共驻共建协议书》，健全共建承诺评价体系，定期召开联席会议，推动区域化共建。“以往街道党建活动都是自己搭台、自己唱戏，辖区内其他单位党组织参与主动性不高。现在区域化党建构建起共商共治平台，各项事务共商发展，各类活动共同开展，有效提升了街道社区党组织的组织力和服务力。”紫金街道党工委副书记、办事处主任王栋明说。为进一步激发党员在基层治理中的活力，紫金街道还推行区域内党员共管，为党员设岗定责，探索实行“双重管理和征求意见”制度，充分调动党员参与治理积极性。
实施精细化服务，筑牢党建引领基层治理根本。依托“智慧紫金”服务平台建设，运用大数据技术，准确掌握党员群众的需求，开展“订单式”服务。统筹党群服务中心（站）建设使用，整合党建、政务和社会服务等各种资源，推行“一站式”服务。建立“两代表一委员”工作室，鼓励和支持区域内党组织和党员为群众提供精准有效的项目化服务，形成“一社区一品牌、一小区一特色”党建服务品牌。
实现规范化提升，强化党建引领基层治理保障。建立“党员政治生活馆”，定期举行实操实训演练，由点及面，整体提升各级党组织组织生活规范化水平。探索建立小区党支部“逢五说事”民主议事制度，在每月5日、15日、25日召集小区业主委员会、物业公司及权属单位负责人，用“逢五说事”的办法化解各类矛盾。
开展信息化建设，提供党建引领基层治理支撑。以用信息化手段提升基层党组织组织力，推进“互联网+党建”向“智慧党建”优化升级，推进党建信息平台与政务信息平台、城市管理平台、部门业务信息平台等有效对接、多网联动，建立互联互通的大数据库，建设“智慧紫金”信息平台，在街道内部形成区域互动、数据共享、信息互联的城市基层信息化格局，实现党建工作与社会管理服务深度融合。
创建标杆党组织，提升党建引领基层治理水平。对基层党组织设置、运行和管理等情况进行大调查，划分基层党组织梯次，建立分类管理台账，开展基层党组织升级晋位和优化设置工作。开展党建品牌创建活动，完成5个社区7个居民小区支部的标杆党组织创建，用品牌效应增强工作活力。加强居民小区党支部建设，为辖区11个有办公场所的居民小区党支部全部配备办公设备，提升小区党支部服务群众的能力。