全省“三整一提升”行动开展以来，矿区区委组织部认真学习《实施方案》精神，以商圈党建为突破口，坚持“强党建引领、兴商圈繁荣、促区域发展”理念，通过“摸清基本底数、明确思路举措、强化制度保障”，建立赛鱼街商圈党建联盟，点燃助推赛鱼商圈繁荣发展的“红色引擎”。
一、精准聚焦“摸家底” 做到“心中有数”
赛鱼街作为矿区的重要商业中心，在国家卫生城市创建行动之后面貌焕然一新，为巩固区域发展成果，深挖辖区发展潜力，扩大示范引领效应，矿区以“三整一提升”行动为契机，以“打造红色商圈”为抓手，将“摸清家底子”作为商圈创建工作的“第一步”，聚焦商圈市场内“入驻单位、党群服务中心、从业人员，党组织、党员，党务工作者、党建工作经费”等七项重点内容，由区两新组织党工委牵头，区非公企业党委、区社会组织党委具体负责，会同审批、税务等部门，分批次深入商圈内各单位各企业进行摸排核查。目前，赛鱼街商圈有规模以上正常经营非公企业36家、社会组织9家、公有制企业7家，共有党组织14个、党员339人、从业人员726人，为下一步商圈党建联盟创建奠定基础。
二、党建引领“明举措” 彰显“十足干劲”
坚持党建引领，把稳发展“方向盘”。横向上，以赛鱼街为轴心，东西辐射各单位；纵向上，充分发挥街道党工委居中协调作用，打破区域壁垒和条块分割。通过整合驻地单位、非公企业、社会组织等党建资源，在商圈党组织间建立供需清单，进一步盘活“沉睡”资源，实现优化配置。积极开展“红色商圈 共创文明”系列评选活动，评选“联盟先锋党组织”“党员示范店”“微笑之星”，吸引商圈内各力量主体积极参与，推动商圈党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥，形成职能部门、属地街道协同联动，商圈企业、职业群体广泛参与的工作格局。
三、建立章程“强保障” 确保“行稳致远”
章程是保障商圈正常有序运转的基本规矩。矿区立足区域发展实际，在充分征求辖区街道、社区、单位以及相关职能部门意见建议的基础上，制定《赛鱼街商圈党建联盟章程》，对联盟职责任务、组织架构、运行机制等进行了明确，特别是明确了包括组织体系联建、区域发展联谋、社会治理联抓、活动载体联创、为民服务联做在内的职责任务，既立足当下又着眼长远，为商圈联盟平稳有序、长效运行提供有力保障。同时，建立商圈联席议事会制度，设置议事会主席1名，成员10名（每个成员单位1名），联络员10名，每季度召开一次联席议事会，通报商圈内经济社会发展情况，商讨商圈党建共建工作事宜，研究阶段目标和重点任务，解决党建工作推进过程中出现的热点难点问题。（来源：矿区区委非公和社会组织工委）