下面是小编为大家整理的“互联网+”思维--让党建工作驶上“快车道”【精选推荐】,供大家参考。
1 “互联网+”思维 让党建工作驶上“快车道”
信息化是以现代通信、网络、数据库技术为基础，对所研究对象各要素汇总至数据库，供特定人群生活、工作、学习、辅助决策等和人类相关的各种行为相结合的一种技术，使用该技术后，可以极大的提高各种行为的效率，为推动人类社会进步提供极大的技术支持。简单的说，信息化就是利用互联网技术解决各行各业的智能应用。
当今社会已进入信息化时代，我们身边的事物或多或少都被打上了“信息化”的烙印，信息化正悄悄地改变着我们的生活方式和习惯。比如，购物方式和支付方式的变化：从逛街购物到网上购物，从现金支付到扫码刷脸支付等；移动网络也从2g 升级到 5g，前不久，国家已启动 6G 网络的研究。网络技术的运用，给我们的生活带来了无穷乐趣和极大便捷。现在，同志们都在用智能手机，甚至产生了依赖，一会不带手机，就不习惯，许多人成了“手机控”。特别是基于互联网和传统电信网等信息承载体发展起来的物联网技术，让万物实现互通互联，更让我们的生活变得智能起来。举一个例子：我们下班回家之前，就可以通过手机 APP 控制家庭空调调节好温度，控制洗衣机清洗衣物。信息化不仅改变了我们的生活习惯，也改变着人
2 们的思维方式。比如，传统的设计思维中，设计的起点与终点往往是有形的物的创造，而新的设计思维更加注重的是无形的、非物质的创造与扩展，像我们今天谈的“互联网思维”就是。
近几年，随着自动化、信息化办公手段的运用，“互联网+党建”思维为党建工作开了新局，党建云、互联网+、党建大数据、党员 e 家等热词频频进入我们的视野，这也从一个侧面反映了党建工作的发展趋势，从手段上讲，党建工作已经驶上了信息化的“快车道”。习总书记也作出重要指示，要求把基层党建传统优势与现代信息技术结合起来，以信息化、网络化、数据化的方法推进全面从严治党、加强党员教育、更好地服务党员群众，助推基层党建工作创新发展，让党的旗帜在互联网上高高飘扬。
一、什么是党建信息化？ 党建信息化指伴随着社会发展和信息化的推进，在现代信息技术广泛普及的基础之上，通过借助信息网络的运用思维、技术管控和数据管理，实现党员管理、干部考核、人才培养、党建宣传以及党组织工作的日常业务处理等方面静态管理和动态管理的统一，党组织与党员上下点面的融合，人为管理向网络管理的转化，从而全面提升党组织工作的效率和水平。一句话，就是将现代网络信息技术与传统党建工作全面融合、有机
3 对接，让党建工作借助信息化技术手段，实现提档升级。
二、为什么要实施党建信息化？ 一是实施党建信息化是全面从严治党的必然要求。党的十九大报告强调，要坚定不移全面从严治党，不断提高党的执政能力和领导水平。同时指出，党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。实施党建信息化能够运用互联网技术及时、直观地看到支部组织生活情况，实现对基层党组织的实时监管，有助于督促基层党支部严格落实党建工作责任，完成工作任务，确保党的组织生活经常、认真、严肃，落实全面从严治党责任。
二是实施党建信息化是新时期党建工作的现实需要。习近平总书记指出：“要高度重视信息化发展对党的建设的影响，做到网络发展到哪里党的工作就覆盖到哪里，充分运用信息技术改进党员教育管理，加强网络舆论的正面引导。”新时期赋予了我们新的使命，对企业基层党建工作提出了更严更高的要求。但是，传统党建工作中党员教育管理失之于宽、各类纸质材料来回上报、组织生活制度执行不严、基础工作不够扎实等问题的存在，也反映出传统的党建工作方式已不能适应新时代的新要求，而依靠信息技术就能实现党建工作的智能监管，提高办公效率，加强党员的教育管理，从而进一步加强党建工作。
4 三是实施党建信息化是推动党建工作提档升级的有效手段。大家知道，公司党委构建了“365”党建工作格局，党建信息化正是“365”党建工程的一项重要内容，其目的是为了实现上情下达清楚、工作落实有效、督促检查公开、资料查阅方便、党群联系快捷。近期，公司党委研发的“e 党建”平台将党建信息化作为工作的突破口和着力点，把网络信息的运用方式和技术管控引入党建工作各领域，集宣传教育、服务办公、管理考评、政策研究于一体，就有利于激发党建工作新活力，助力党建工作实现新跨越、新提升。可以预见，“互联网+党建”将是党建信息化、智慧化发展的大势所趋。
美国著名未来学家阿尔温·托夫勒说：“网络的建立和普及将彻底改变人类生存及生活的模式，控制与掌握网络的人就是未来命运的主宰。谁掌握了信息，控制了网络，谁就拥有整个世界。”可见，信息网络技术是多么重要。那么，我们该如何实现党建信息化，开创党建工作新格局？ 三、如何实现党建信息化？ 我们实施党建信息化的初衷，就是为了弥补传统党建工作中的弱项短板，解决工作中的问题和不足。所以，实施党建信息化就要坚持问题导向。因此，这部分内容我就结合传统党建中常见的一些问题，联系信息技术的运用，与大家共同探讨交
5 流。
存在问题 1 1：
：在以往的工作中，党建信息及资料传输、报送，以上报纸质材料、发送电子邮件为主，不符合要求的材料需要重新上报，不仅造成工作效率低、信息沟通不畅，而且传输、报送费时费力，一定程度上增加了基层负担，这与迅猛发展的信息化不相适应，也给基层带来了诸多不便。
信息优势：数据传递快、沟通便捷，材料“e 键对接”。
工作设想：能否利用先进的信息技术和网络平台，实现党务工作管理的网络化现代化，提高党建工作的效率和质量？把公文处理、日程安排、会议管理、事务管理等实现网络化办公，尽可能做到“数据”多跑腿，人员少跑路，实现党建工作手段由传统走向现代？ 实际运用：在党建工作标准化、规范化建设中，通过程序化设置强制基层党组织按要求落实。“e 党建”平台依托信息化做到了“三个实现”。一是实现了“三会一课”网上申请、审批，省去了基层支部往返审批时间，实现了不跑腿也能办成事，大大提高了工作效率。二是实现了党组织工作经费一键签批。大家知道，党组织工作经费申请程序复杂、标准严格，以往报告申请被退回的情况时有发生，增加了工作强度，开发网上签批功能后，有效解决了这一难题，并且通过大数据对经费使用
6 方向、占比等情况的分析，保证了党组织工作经费使用的科学性、合理性。三是实现了党风廉政建设网上办公。建立党员干部廉洁履职电子档案，每个人的信息可随时调阅调取，既为有针对性运用监督执纪第一种形态提供了保障，又将主体监督责任与党支部支委会有效融合、“一岗双责”责任落实与季度会议精神贯彻相统一，相关信息及时录入、一键查询，促进了党风廉政建设的有效落实。
存在问题 2 2：
：以往党支部过组织生活，组织部门要通过电话提醒的方式督促落实，工作程序较为复杂，并且对工作落实情况掌握不全面，通常要下基层检查摸情况，存在着定期检查相对滞后、动态检查跟进不够的现象，有时可能会由于上传下达不及时，造成执行落实不到位，在一定程度上降低了工作效率。
信息优势：快速抓取、迅速分析、自动提示，工作“e 目了然”，尽收眼底。
工作设想：能否利用信息化数据分析、处理功能，实现对党建工作的动态提醒、实时监管？让党支部知道什么时间该干什么，让党的组织部门更加清晰的看到基层工作的开展情况，打通党委工作部署与支部工作对接执行的“最后一公里”，进而推动党建工作扎实开展？ 实际运用：党建工作的动态监管，是党建工作落地的重要
7 保障。“e 党建”平台实现了工作落实动态跟踪。开发信息录入、数据自动生成功能，各党支部第一时间将“三会一课”、主题党日、集中学习等相关情况录入信息库，系统通过抓取数据，自动生成柱状图，直观地反映出各支部申报、完成、参会率等情况，便于及时进行督促督办，而且实现了对基层党建工作的动态提醒。通过对平台存储的大量数据的抓取、分析，结合每个支部不同的时间节点，自动向党支部书记、支部委员等不同角色推送提醒消息，有效督促党支部开展工作、落实任务，实现了党建工作的实时督办、全程管控。
存在问题 3 3 ：我们国有企业，党员数量多，分布广，但由于受班次和工种岗位的影响，人员较分散，不易集中，造成对党员信息、思想动态等掌握不及时，加之党建工作信息量大，普遍存在查询信息耗时、登记信息遗漏等问题。
信息优势：数据精准、方式便捷、快速查阅，信息“e 览无余” 工作设想：能否利用信息技术的存储、筛选功能，实施党员网络化管理，快速调阅党员信息、支部工作，实现信息精准无误，随时随地查阅，为精准决策提供科学依据？ 实际运用：根据不同问题，制定党员教育管理工作规划和党员个人提升计划，实现党员教育管理的差异化、科学化、有
8 效化。建立了一键查询平台，实现了党员信息综合查询。利用分析筛查功能，将工作质量、上级嘉奖、工作创新、党费缴纳，处分问责等相关数据资源进行有效整合，通过时间段筛选和“并列+单个”，选择项目、支部、党员，一键查询某一时间段的支部工作情况及党员的现实表现，为评先树优提供依据。在此基础上，我们建立了党员电子档案。按照“一人一档、一事一记、一步一审”的工作要求，实施党员电子化管理，对每名党员的基本信息、流动信息、组织生活信息、动态考核信息、奖惩信息全部记录在案，全程跟踪、全程纪实、全程分析，实现了“在档有信息、流动有管理、外出不失联”。为确保数据录入的准确、全面，专门出台了《关于推行“e 党建”平台的管理办法》，制定考核措施。同时，依据数据分析，了解党员分布、年龄和性别结构、工作创新等情况，实现了党员参加党内生活由不可量化到可量化，由虚拟考核到实绩考核，用数据分析结果来要求党员做什么、规范党员怎么做、激励党员做到位 存在问题 4 4：
：各支部间信息交流不畅，存在开展教育活动“内部消化”或“各自独享”的现象，阻碍了资源的优化组合和共享。
信息优势：信息共享、资源共享、互联互通，资源“e键共享”
9 工作设想：能否运用信息化整合资源，实现党组织间的沟通交流，打破党建工作资源壁垒？把线下教育与线上交流结合起来，把“键对键”与“面对面”结合起来，实现支部生活由封闭走向共享，党员学习由被动走向主动，党建资源由分割走向联合，实现党建工作的共享、互动和信息化。
实际运用：“e 党建”平台以图文并茂的形式，重点将党支部“三会一课”、主题党日、党建品牌等信息资源共享，基层支部可随时下载学习，变以往的“各自独享”为“经验共享”，有效促进了基层党支部间的学习交流。
四、党建信息化在公司取得的成效 党建信息化的运用与实践，契合了党建工作新趋势、新要求，实现了党建工作与时代同步、与发展合拍，既提高了工作效率，强化了工作落实，又助推了党建工作提档升级。
1.。
数据分析精准化，提高了工作效率。党建信息化的实施，实现了网上申报审批、一键查询、及时反馈，大大提高了办公效率。
2. 网上监督清晰化，强化了工作落实。开发的信息录入、数据自动生成功能，自动生成柱状图，直观反映出各支部工作进展情况，并及时督促督督办，强化了工作有效落实。
3. 教育活动共享化，促进了交流提升。我们坚持平台数据
10 录入来自党支部、分析结果用于党支部、平台功能服务党支部，为基层提供了便捷的管理工具，促进了单位间学习交流，各支部和广大党员在对标先进中增强了动力，切实将信息化优势转化为党建优势，进而转化为发展优势，助推了企业高质量发展。
五、党建信息化的相关探讨 在信息化时代背景下，科技进步日新月异，尚有许多新领域、新功能待开发、代利用。如何利用大数据、信息化夯实党建基础、加强党员教育管理，最大限度提升党建工作效能，是我们面临的一项全新课题。这就需要我们继续解放思想、开拓思路，在实践中不断探索、丰富、完善和创新、升级信息化功能，构筑起覆盖全面、延伸到底、简便快捷、落实有力的党建信息平台，筑牢全面从严治党的“新阵地”。
信息化的功能不仅仅是刚才我所讲述的内容，我认为我们在下一步工作还可以实现干部考核线上运行等等。
“凡益之道，与时偕行”。伴随着网络信息技术的广泛应用和普及，依托“黑科技”进行党建创新，积极推进党建信息化网络建设，已经成为新时代下的迫切需要。因此必须尽快适应“互联网+”新常态，尽快改变传统工作和管理方式，利用信息化手段实现党建工作的转型升级，为党建工作插上新时代的“信息化”智慧翅膀。