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关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”剖析材料【二篇】

时间:2022-03-15 08:54:19 浏览量:

关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”剖析材料【二篇】

意识是人脑对大脑内外表象的觉察。生理学上,意识脑区指可以获得其它各脑区信息的意识脑区(在前额叶周边)。意识脑区最重要的功能就是辨识真伪,即它可以辨识自己脑区中的表象是来自于外部感官还是来自于想像或回忆。这种辨识真伪的能力,其它任何脑区都没有, 以下是为大家整理的关于树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”剖析材料2篇 , 供大家参考选择。

树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”剖析材料2篇

第一篇: 树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”剖析材料

树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“个服从”“两个维护”个人对照材料

按照组织要求,围认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到‘四个服从’‘两个维护’,担当负责、积极作为、改进作风、狠抓落实,确保上级决策部署和工作安排不折不扣落到实处,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风3个方面问题,进行了深刻的自我剖析,查找了自身的差距和不足,经过认真反思,现将对照检查汇报如下

一、存在的问题  

(一)思想政治方面。理论学习有所放松,对理论武装的重要性的重视不够,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告精神学习不系统不深入,重实践请理论,没有真正做到学懂弄通做实。政治敏锐性不高,学习思考洞察力不强,对国家政策的领会思考不全面,只求做好本职工作,不主动了解国家大政方针。

(二)精神状态方面。担当担责的意识不强,干劲不足,没有端正好自己的工作态度,对领导安排的工作存在“不求有功,但求无过”的思想。遇到难题不善于思考,思想上总有顾虑,不敢直面问题,未能把工作做实、做深、做细,创造性开展工作的意识淡薄。

(三)工作作风方面。在工作中仍然存在工作作风不够扎实,对待工作不够主动,不够积极,宗旨意识和服务意识淡化,缺少精益求精的工作态度,对工作中出现的问题分析的不够深刻,导致工作思路不清晰,工作方法欠缺,缺乏创新意识、进取意识不强。

二、存在问题的原因分析

一是理论学习不够深刻。自己在思想上没有引起高度重视,因此对学习抓得不够紧,通过深刻剖析,自己更加清醒地认识到,如果不注重理论学习,强化思想政治,不但自己的理论水平和认识高度不够,同时工作中也必然会出现片面性和盲目性。二是对待工作的态度不够端正,精神状态懈怠,根源是党性修养不够,不够自律。

三、整改措施

一是进一步提高理论学习和业务学习的自觉性,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,同是,加强业务学习,多向领导和同事们请教。在工作中增强主动性,增强担当意识,认真履行好自己的工作职责,以高度负责的态度,真正把工作做到位。尽心尽力当好领导的参谋助手。二是密切联系群众,切实转变工作作风,增强宗旨意识和服务意识,积极为群众排忧解难,要以高度的责任感、事业心扎和实的工作作风,圆满完成各项工作任务。

第二篇: 树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”剖析材料

树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”个人党性分析材料

根据要求,我现将个人党性分析情况报告如下:

一、查摆出的主要问题

(一)认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”等方面存在的问题。

一是理论学习深度学习理论有所欠缺。我虽然制定了学习制度和学习计划,利用空闲时间记学习笔记和写学习心得,但由于工作忙,有时便产生了以干代学的思想,放松了学习,没有学深学透。在平时的学习中,满足于已经下发的书籍资料,主动去看科学发展观和党的理论方面的书籍较少。围绕科学发展观和党的理论书籍虽然学习了一些知识,但理论的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够。在学习的方法和效果上有所欠缺,没有创新学习方法和学习形式,透过学习来指导实践不够。

二是党性锻炼标准不够高。作为一名党员干部,我虽然经常自我反思,但听到的赞扬多,批评意见少,不自觉地放松了思想改造,没有按照更高的标准来严格要求自己,党性修养有待进一步加强。

(二)履职践诺、担当作为、真抓实干等方面存在的问题。

一是履职践诺方面:1、不善于宣传、沟通少。在工作中我总是一味踏踏实实,埋头干活,不重宣扬。我很少向上级领导汇报我的工作和思想,总是觉得自己尽全力或牺牲自己的利益在干工作,学生看得见,老师看的见就行了。2、工作作风不够深入细致。工作缺乏全面、深入细致的了解和掌握,在知人,知事,知情上还有一定的差距。在工作中与教师交流的少,坐下来谈心少,思想工作做得不够,体贴关心也需要加强。

二是担当作为方面:1、怕有风险,不敢创新突破2、在工作中,有时有等靠思想

贯彻执行中央八项规定精神,遵规守纪等方面存在的问题。

本人严格落实中央八项规定,也从不做违规违纪的事情。

二、产生问题的主要原因

一是政治理论学习不够。对党和国家的方针、政策、业务知识学习不够经常化。主观上对学习比较放松。对政治学习的重要性认识不足,认为政治学习太死板、太空洞、不实用,除集中学习和完成规定要求外,平时比较强调客观原因或忙于工作事务,而放松对自己的学习要求。久而久之必将影响素质的提高,影响到工作作风和处理事情的水平。

二是在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,宽于待已,严于待人的思想影响。在工作中不够严谨细致,遇到问题总有急躁的情绪工作的责任心不够强,总是认为不会出什么大的问题,与本职业有关的就学一点,与本职业联系不紧的就不去学,导致工作的积极性不高。

三是党性休养和改造世界观的自觉性较差。党性休养要求我们每名党员都要自觉地改造世界观,每时每刻、一言一行都要用党员的标准严格要求自己,牢记为共产主义事业奋斗终生的誓言,时刻发挥党员的模范作用。可是自己觉得只要不犯什么错误就行,导致自己的工作的主动性较差,存在“差不多”,“说的过去就行”的思想。

四是业务学习还不够自觉。日常工作中总有意思无意思地就放松了自我的学习,故忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性和主动性不强,不愿挤时间学习,即使有了时间也坐不下来,深入不进去。

政治理论,职责意识,党性锻炼,创新意识,担当作为……

三、今后努力方向和整改措施

1、进一步理清工作思路,坚持做到每天工作有计划,每周工作有重点,分清轻重缓急、内外兼顾,重担当、重作为,养成良好的工作习惯;进一步改进工作作风,转变工作方式方法,提高工作效率;虚心向周围同志请教,多与教师进行沟通,不断提高自己的业务水平和处理复杂局面的能力。

2、增强学习的自觉性,克服厌学思想,自我加压,每月制定学习计划,做到学习有重点、思想有提高、工作有促进;坚持联校支部学习与自我学习相结合,充分利用业余时间学习各方面的理论知识,丰富自己的知识层面,提高综合素质。

3、坚持用新时期教师岗位共产党员的标准严格要求自己,坚定理想信念,牢记党的宗旨,提高党性觉悟,树立良好的个人党性形象,充分发挥党员的先锋模范作用。

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