陵川县针对流动党员管理工作中的难题，积极探索创新方式方法，多管齐下，精准发力，确保流动党员“离乡不离党，流动不流失”，进一步提升流动党员教育管理服务水平。
一是依托“组织管”，破解去向难掌握的问题。全面摸清流动党员数量，准确掌握流动党员流向和分布情况。全县各级基层党组织抓好流动党员摸底调查和信息采集工作，由党支部逐一登记核实、建档造册，详细记载其工作、生活、技能、联系方式等方面的基本情况，建立起流动党员信息库，做到流动党员流出时间、流入地点、工作情况、回家时间“四清楚”。同时，利用电话、短信、微信等方式，安排专人进行联系，对流动党员进行跟踪管理。
二是运用“网络管”，破解活动难开展的问题。以流动党员需求为导向，着力开展整合资源集中学、网上党校随时学、“1+1”结对帮扶学“三学”活动，不断提升流动党员的整体素质。充分利用“智慧党建”载体，创建“流动党员之家”微信群，开设“流动党员之声”专栏，举办“流动党员红色沙龙”活动，不断加强党组织与流动党员、流动党员与流动党员之间的交流互动。利用春节期间外出务工返乡契机，召开“我为家乡献良策”座谈交流会，彼此交流在外的见闻见解，为家乡的发展出谋划策，进一步增强流动党员的党性观念、归属感和责任感。
三是搭建“平台管”，破解管理难到位的问题。成立“陵川县流动党员管理服务中心”，依托全县流动党员管理服务中心，各乡镇成立“流动党员管理服务站”，各村党支部成立“流动党员管理服务点”，为广大流动党员提供咨询、指导、协调、帮困和教育等全方位服务，构建起县、乡、村三级流动党员管理服务网络，为凝聚党员作用发挥新载体、联系服务群众新网络和加强基层组织建设搭建新的平台，抓住流动党员管理服务的源头，确保流动党员能积极参与组织活动，定期缴纳党费，加强流动党员的教育管理，做到务工学习“两不误”。