乡镇党委换届工作启动以来，浑源县委按照中央和省委、市委的统一安排，精心谋划，周密部署，科学组织，稳步有序推进乡镇党委换届工作。截至3月20日，全县16个乡镇党委换届工作圆满完成，共选举产生乡镇党委委员131名、纪委委员56名，为全面推进转型出雏型，建设政治清明、生态趋好、文旅振兴、宜居宜业、社会和谐的新时代中国特色社会主义浑源目标提供坚强组织保证。
浑源县委高度重视乡镇党委换届工作，成立了以县委书记为组长的换届工作领导组，多次召开县委常委会专题研究换届工作，先后印发一系列方案制度，明确换届选举工作的时间节点、方法步骤、纪律要求等，相关部门各司其职、密切配合，确保换届工作稳步推进。据悉，本次乡镇党委换届中，共从“五类人员”中选拔24人充实到乡镇党委班子，换届后乡镇党委领导班子成员平均年龄39.92岁，比上届降低3.45岁；其中35岁以下人员占比达43.56%，比上届提高32%；全日制本科以上学历人员达78%，比上届提高62%，乡镇党委领导班子进一步年轻化、专业化，实现了素质相融、结构合理，梯次接续，形成了“为担当者担当，让有为者有位”的良好导向。
同时，浑源县委坚持把纪律规矩挺在前面，乡镇党委换届期间，共召开专题会议5次，成立换届指导工作队16个，累计悬挂宣传条幅50余条，发放传单6000余份，紧盯关键环节，从严从快查处违规违纪违法行为，确保乡镇党委换届工作依法依规、公开透明、风清气正。（来源：浑源县委组织部）