下面是小编为大家整理的区级综合医院党风廉政责任书,供大家参考。
2015 年 年 XX 区人民医院党风廉政建设责任制责任书
按照中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市纪委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》文件精神，根据区卫健局《2015年党风廉政建设责任制责任书》要求，为进一步建立健全惩治和预防腐败体系，结合医院实际，制定本责任书。
1、落实党风廉政责任。结合实际制定党风廉政建设工作计划，落实党风廉政建设与业务工作同部署，同检查、同考核；党支部承担党风廉政建设和反腐败工作的主体责任，各科主任为履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人。
2、分解党风廉政任务。把党风廉政建设工作进行任务分解，工作细化落实到岗位、个人。
3、加强廉政作风建设。认真贯彻执行中央八项规定、坚持不懈纠正“四风”；严格执行国家卫生健康委关于“九不准”的规定，建立健全作风建设长效机制。
4、开展党风廉政教育。严格遵守党的政治纪律 XX 治规矩，加强廉政文化建设，定期组织干部职工学习党纪政纪法纪和规章制度，积极开展正面反面典型教育，不断增强干部职工的法纪意识和廉洁自律意识。
5、创新机制完善制度。进一步强化权力制约和监督，坚持“三重一大”事项集体讨论规定，将权力关进制度的笼子里;完善廉政风险防控机制，以制度管事管人，从制度上源头上预防腐败现象发生。
6、执行干部任用规定。选拔任用干部做到坚持原则，用好的作风选人，选作风好的人，公开、公平、公正，防止
和纠正选人用人上的不正之风。
7、加强查办案件力度。协调配合重要案件的查处，排除办案工作中的干扰和阻力。对违纪案件要及时办理，及时问责。
8、开展党风监督检查。督促党风廉政建设责任的落实，监督检查要常态化、制度化、规范化，对违纪问题做到早发现、早处理、早纠正，确保党风廉政建设的主体责任和监督责任的落实。
9、带头执行廉政准则。领导干部要带头遵守廉洁自律有关规定，严格教育管理配偶、子女、亲属和身边工作人员严于律己，决不以权谋私。
10、研究廉政建设状况。经常研究解决党风廉政建设遇到的重大问题，确保经常抓、反复抓、不放松。
各科室主任要将落实本责任书的情况作为年度述职述廉的重要内容，接受医院的指导与考核。对因疏于教育、监督、管理而导致责任范围内发生严重不正之风、违法违纪问题的科室或个人坚决追究责任。同时，检查考核的结果作为对干部职工业绩评定、选拔任用、评先评优的重要依据。
XX 市 XX 区人民医院（盖章）：
责任科室：
主要领导（签字）
：
科主任（签字）：
2015 年 4 月 13 日
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