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工资科档案管理员安全生产责任制

时间:2022-11-24 10:35:03 浏览量:

下面是小编为大家整理的工资科档案管理员安全生产责任制,供大家参考。

工资科档案管理员安全生产责任制

工资科档案管理员平安生产责任制 工资科档案管理员平安生产责任制 工资科档案管理员负责全矿工人人事档案的管理。

  一、岗位责任 1、根据兖矿集团人资发(2002)287 号文?兖矿集团人事档案管理规定?各项内容,加强学习,不断提高思想觉悟和业务水平,加强档案平安保管意识。

  2、严格执行?保密守那么?,杜绝一切失密泄密想象。

  3、随时接受入册工人的档案材料并检查是否齐全、完整、并及时归档。

  4、档案材料每月集中转递一次。转递时按机密级文件转递,保证档案材料平安转递。

  5、收集整理和鉴别应归档的各种材料并及时归档,保证职工档案材料健全、完整。

  6、熟悉档案材料存放位置和使用的检索工具,并不断健全登记统计制度,逐步实现微机管理。

  7、凭单位介绍信查阅档案,查阅时不准涂改、污损、折卷、圈注,不经批准不得摘抄和复制。

  8、保证各种平安措施有效、齐全,保证做到六防。

   9、档案橱柜和档案材料要按顺序排列整齐。

  10、保持档案室内枯燥、卫生、整洁。

  二、责任追究 有以下行为之一的,视情节轻重,给予工资科档案管理员经济处分或行政处分。

  (1)发现阅档者涂改档案内容不予制止的; (2)档案室发现平安隐患,不及时排除的; (3)不按机密级转递档案造成档案材料丧失的。

   内容总结 〔1〕工资科档案管理员平安生产责任制 工资科档案管理员平安生产责任制 工资科档案管理员负责全矿工人人事档案的管理 〔2〕3、随时接受入册工人的档案材料检查是否齐全、完整、并及时归档 〔3〕转递时按机密级文件转递,保证档案材料平安转递 〔4〕5、收集整理和鉴别应归档的各种材料并及时归档,保证职工档案材料健全、完整 〔5〕7、凭单位介绍信查阅档案,查阅时不准涂改、污损、折卷、圈注,不经批准不得摘抄和复制 〔6〕10、保持档案室内枯燥、卫生、整洁

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