下面是小编为大家整理的信访局“三提”活动自查自纠阶段整改方案,供大家参考。
信访局 “ 三提 ” 活动自查自纠阶段整改方案
一、指导思想
以邓小平理论与 xxxx 重要思想为指导，全面贯彻落实科学进展观，以提振精神、提升形象、提高执行力为总体目标，坚持改革创新，突出实践特色，切实保护群众合法权益，保护社会稳固，推进全县信访工作上新台阶。
二、基本要求
把查找与解决问题放在首位，重在解决影响信访工作进展及群众反映较集中的问题上下功夫。通过整改，解决好阻碍信访工作进展的问题，解决好政风行风建设方面存在的问题，努力提高服务水平，营造爱岗、敬业、务实、创新的良好窗口形象。
三、存在的要紧问题：
1、干部思想解放、观念更新不够。
2、工作作风不够细致，存在畏难情绪。
3、信访干部队伍素养不高。
4、破解信访难题，化解疑难积案办法不多，效果不够好。
5、全县信访工作进展不平衡。
6、党性党风党纪存在薄弱环节。
四、整改措施
以这次整改活动为锲机，我们将采取有效措施，促进信访工作进一步健康进展，促进信访干部服务水平的提升，通过加强个
人党性与人格修养，树立信访人新形象。
（一）加强学习型机关建设，提高干部职工素养。
1、抓政治理论学习，增强党性修养。按照三提活动要求，制订全面的学习计划，对全年的学习进行安排布署。通过集中学习或者自学方式，一是学习党的方针政策与《党章》，提高干部的政策理论水平，保持党员先进性；二是学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等，树立勤政、廉政的思想观念，严格执行五十二不准，保持干部队伍的纯洁性。三是学习周勇书记在全县三级干部大会暨经济工作会上的讲话与全县信访工作大会上的讲话精神，进一步做好全县信访稳固工作。
2、抓业务知识的学习，提高工作能力与服务水平。随着信访形势的新进展，新形势下的信访工作，要求我们务必务必改变过去老的思维与工作方式，做到与时俱进，创新工作方法，不断化解新的矛盾与问题。为此，要把学习与掌握新的业务知识与业务技能作为当前信访干部队伍建设的头等大事来抓。一方面，采取多种形式组织干部到省内外信访工作先进单位参观学习，寻找自身存在的差距，树立赶超意识。另一方面，积极向内挖潜，举办培训班，或者采取以会代训方式，不断提高信访干部业务水平与综合素养，做到政治过硬、业务熟知、与时俱进，习惯新时期信访工作的需要。
一是深入开展转变干部作风加强机关效能建设活动，切实把转变干部作风、加强机关效能建设活动与加大信访工作创新结合起来。继续落实首问责任制、限时办结制、责任追究制、绩效考核制、党风廉政建设责任制，形成比较完备的、操作性强的制度体系，形成以制度管人、以制度管事的氛围。二是规范干部考勤工作，考勤情况一月一通报，第 13 个月工资的 20﹪与个人考勤结果挂钩、80﹪与个人日常工作挂钩。在局原有制度基础上继续完善各项管理制度，并严格按制度办事，三是按照县委有关严格操纵会议、招待、用车费要求，抓好三项费用公开工作，操纵人、车、会、话支出。
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